La plateforme de l’inclusion européenne est conçue pour assurer le soutien du projet de Boussole de l’inclusion européenne. Il s’agit d’un outil stratégique de gestion d’école qui peut accompagner un établissement dans sa transition vers une école inclusive.

Le présent site Web peut vous servir de boîte à outils pratique comme décrit ci-après.

Si vous ne maîtrisez pas le sujet de l’inclusion, nous vous recommandons, de prendre connaissance, en premier lieu, de la section « Pourquoi se préoccuper de l’inclusion sociale ». Cette section définit le sujet de l’inclusion sociale sur le plan général. Elle vous permettra de comprendre la différence entre intégration et inclusion

En deuxième lieu, la section « Bonnes pratiques et recommandations », vous propose des exemples et des suggestions de mise en application du projet de Boussole dans des établissements d’essai issus du projet SPISEY (le projet à l’origine du développement du projet de Boussole de l’inclusion européenne) ainsi que des suggestions de procédures actives de conversion en écoles inclusives. Cette section propose également une liste des principales recommandations et astuces utiles et à consulter AVANT de travailler sur le projet de Boussole. Elles vous permettront de vous préparer au travail à réaliser.

Après ces étapes, vous serez prêt à découvrir concrètement le projet de Boussole de l’inclusion européenne. Deux choix sont maintenant possibles : vous pouvez, soit étudier la présentation générale du projet de Boussole à l’aide d’un support de formation PPT, soit lire le document préliminaire plus détaillé sur le projet de Boussole de l’inclusion.

Lorsque vous maîtriserez le sujet du projet Boussole de l’inclusion européenne, nous vous invitons à lire l’article relatif à la gestion. Il propose des conseils concrets et des recommandations concernant la gestion d’écoles, et plus précisément la prise de décisions, les ressources disponibles ainsi que le traitement de difficultés lorsque vous souhaitez faire évoluer votre établissement en école inclusive.

Enfin, et surtout, vous découvrirez la boîte à outils. Celle-ci nous permet de vous proposer un ensemble de processus utiles ainsi que des outils de collaboration qui facilitent le travail du gestionnaire et du processus. Pour rappel, nous recommandons de toujours appliquer un processus semblable à celui proposé dans le projet de Boussole de l’inclusion en collaboration avec un consultant ou un animateur externe afin que le processus reste objectif et que les sentiments ne gênent pas le processus.